打好“內(nèi)培外引”組合拳 勇當國企高質(zhì)量發(fā)展排頭兵
來源：發(fā)布時間：2023-04-22瀏覽人數(shù)：
4月22日上午，集團黨委委員、副總經(jīng)理葛長安主持召開鹽城市城鎮(zhèn)化集團招商選資專題培訓，邀請了義豐工業(yè)園書記陸秀全、高新區(qū)招商局三局局長經(jīng)?；晌徽猩虡I(yè)內(nèi)人士前來授課。
會上，兩位專家分別以“如何做一名合格的招商人”、“招商選資實務討論”為主題，從鹽都區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求、區(qū)域資源稟賦、招商工作流程、談判技巧等方面，結(jié)合實際案例和自身多年招商實戰(zhàn)經(jīng)驗，對招商工作實務進行了詳細介紹和解析。
會后，葛長安針對招商選資工作提出了三點要求。第一，提高思想認識、抓招商。集團上下要進一步增強招商的榮譽感、責任感和使命感，聚合優(yōu)勢資源，強化蓄勢賦能，牢固樹立“全員招商”的理念，把招商選資作為第一任務，發(fā)揚“拼”的精神，形成“你追我趕”的濃厚招商氛圍。第二，深入產(chǎn)業(yè)研究、儲項目。立足當期、把握中期、放眼長期，全員要深入學習研究產(chǎn)業(yè)項目、樓宇經(jīng)濟等政策，剖析區(qū)塊鏈發(fā)展現(xiàn)狀。同時，充分理清自身底盤家產(chǎn)，精準招引相關企業(yè)，積極主動搞好優(yōu)質(zhì)服務，通過多種渠道推進招商選資工作落實落地。第三，強化組織領導、抓考核。落實招商選資責任制，做到項目到位、考核到位、獎懲到位。完善考核機制，提升考核權(quán)重，全面激發(fā)集團全員投入項目招引的主動性和執(zhí)行力，讓“有為者有位，實干者實惠”。
4月22日下午，針對樓宇經(jīng)濟項目，集團各部門、單位主要負責人參觀了集團的資產(chǎn)樓宇，力爭錨定招商方向，構(gòu)筑新高地，促進集團招商選資工作再上新臺階。
